o'zbek
English
Azərbaycan
Shqiptare
Հայերեն
Български
ქართული
қазақ
Кыргызча
Македонски
Румынский
Монгол
Русский
Српски
Slovenščina
Тоҷикӣ
Türk
Türkmenler
o'zbek
Українська
Hrvatski
MUK
  • Davlatlar
    al.pngAlbaniyaam.svgArmeniyaaz.svgAzarbayjonbg.pngBulgariahr.pngXorvatiyage.svgGruziyakz.pngQozog'istonkg.pngQirg'izistonmk.pngNorth Macedoniamd.pngMoldovamn.pngMo'g'ulistonae.pngUnited Arab Emiratesrs.pngSerbiyasi.pngSloveniyask.svgSlovakiasg.svgSingapurtj.pngTojikistontr.svgKurkatm.pngTurkmanistonhu.pngVengriyaua.pngUkrainauz.svgO'zbekiston
  • Yechimlar
    MUK sotuvchilariMUK yechimlariMahsulotlar va xizmatlar katalogi
  • Yangiliklar
    Yangiliklar va takliflarMUK jurnaliVideo
  • Sferalar
    ITni taqsimlashO'quv markaziXizmat ko'rsatish markaziMUK Cloud xizmatlari
  • Kompaniya haqida
    MUK haqida asosiy ma'lumotlarKorporativ profilIshlar
  • Dilerlar bo'limi
    al.pngAlbaniyaam.svgArmeniyaaz.svgAzarbayjonbg.pngBulgariahr.pngXorvatiyage.svgGruziyakz.pngQozog'istonkg.pngQirg'izistonmk.pngNorth Macedoniamd.pngMoldovamn.pngMo'g'ulistonae.pngUnited Arab Emiratesrs.pngSerbiyasi.pngSloveniyatj.pngTojikistontr.svgKurkatm.pngTurkmanistonua.pngUkrainauz.svgO'zbekiston

Операционный Директор

O'zbekiston

Back Send a CV

Требования:

• Высшее образование (техническое);
• Знание языков: Узбекский – Родной, Русский – Свободный, Английский – Средний;
• Коммуникационные навыки: умение четко и эффективно общаться как устно, так и письменно;
• Организованность: способность планировать и управлять временем, а также работать с несколькими задачами одновременно;
• Нацеленность на результат: стремление достигать целей и желание работать в динамичной среде;
• Командная работа: умение работать в команде и сотрудничать с коллегами.

Обязанности:

• Организация прибыльной работы предприятия;
• Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия;
• Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед учредителями, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров;
• Принятие мер по обеспечению организации квалифицированными кадрами;
• Организация работы и эффективного взаимодействия структурных подразделений предприятия;
• Обеспечение:
Законности, своевременности и правильности оформления документов;
Правильного начисления и перечисления налогов и сборов в бюджет, страховых взносов в социальные фонды, платежей в банковские учреждения;
Погашения в установленные сроки задолженностей банкам, поставщикам;
Своевременной организации и контроля ежегодных аудитов;
Проведения инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.

© 2008-2026 MUK. Barcha huquqlar himoyalangan.